働く部屋が過密で狭すぎるのは労働基準法違反?

　次のような質問をいただきました。

　私の働く事務所ですが、狭い部屋にものすごくたくさんの人が押し込められてて、満員電車みたいな感じです。隣の人とぶつかりあって、たいへんです。これって、労働基準法に違反しないんですか。

　結論から言えば、狭い事務所でたくさんの労働者を働かせるのは、労働基準法に違反する疑いがたいへん強いことです。法律で、労働者一人あたりの面積の基準が決められています。

　労働基準法の関連法である労働安全衛生法に付属する規則の中に、「事務所衛生基準規則」というものがあります。

　この「事務所衛生基準規則」の第二条に、次のように書いてあります。

第二条 　事業者は、労働者を常時就業させる室の気積を、設備の占める容積及び床面から四メートルをこえる高さにある空間を除き、労働者一人について、十立方メートル以上としなければならない。

　おわかりでしょうか。ちょっと難しい書き方ですが、労働者一人当たりの部屋の体積を１０立法メートル以上にしないといけないということなのです。

　つまり、部屋の天井までの高さが２．５メートルの部屋であれば、一人当たりの広さを４平方メートルにしなければならないのです。２．５メートルの高さというのは、庶民的な集合住宅(安いアパート)での天井までの高さです。

　会社のオフィスであれば、天井の高さがもっと高いところもありますね。でも、天井までの高さが４メートルを超える場合は、４メートルとして計算しろということなのです。高さが４メートルの部屋なら、労働者一人当たりの広さは２．５平方メートルです。

　もし、一つの事務所にたくさんの労働者が入れられて、一人当たりの体積が１０立法メートルを下回ることになれば、それは事務所衛生基準規則に違反し、つまりは労働基準法に違反することになります。

　建物の設計図を見ることができないのなら、巻尺で部屋の寸法を測って、労働者一人あたりの部屋の体積を計算してみることをお勧めします。部屋に設置されている大きな設備の体積を引き算することも忘れないでくださいね。設備の体積を除いて、１０立方メートル以上ということですから。